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(轉發)常德市公安局武陵分局公開招聘警務輔助人員的公告
[發布日期:2021-08-31] [點擊次數:-] [打印本頁]

    因工作需要,根據《湖南省警務輔助人員條例》、《湖南省公安機關警務輔助人員用人額度管理辦法》有關要求,常德市公安局武陵分局(以下簡稱“武陵公安分局”)擬面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)19名。此次公開招聘工作由武陵公安分局、市人力資源和社會保障局共同組織實施。現將有關具體事項公告如下:

一、招聘崗位及計劃

輔警是指為公安機關警務活動提供輔助支持的非人民警察身份人員。此次計劃招聘輔警19名,其中勤務輔警17名(男),文職輔警(文秘崗位)2名(女)。

二、招聘原則

1、德才兼備、以德為先;

2、公開平等、競爭擇優;

3、依法依規、程序到位。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1986年8月30日以后至2003年8月30日以前出生);

3、擁護中國共產黨領導,擁護中華人民共和國憲法,遵守法律、法規,品行端正;

4、具備正常履行職責所需的身體條件和心理素質,身體健康,體型端正,無重聽、無色盲、無殘疾,身體無紋身,面部無明顯疤痕等特殊標志;

5、具有良好的紀律作風和較強的遵規守紀觀念,能夠保守警務工作秘密;

6、具有忠誠、奉獻、敬業的職業操守,服從指揮、聽眾安排;自愿從事公安警務輔助人員工作;

7、有一定法律知識和社會組織能力,熟悉電腦基礎操作,熱愛警輔工作;

8、有常德市武陵區常住戶口(含鄉鎮、武陵城區房產證或購房合同)、柳葉湖旅游度假區城鎮戶口或在常德市城區有固定住所(居住證)。

(二)優先條件

根據《湖南省警務輔助人員條例》規定,在同等條件下優先招聘烈士和因公犧牲人民警察的配偶及子女、退役軍人、曾獲得見義勇為表彰人員等,以上人員報名時一并上交相關證件或證明文件。

有下列情形之一的,不得報考:

1、被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2、曾被行政拘留或者有吸毒史的;

3、參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

4、因違法違紀被開除、辭退或者解聘的;

5、被依法列為失信聯合懲戒對象的;

6、依照國家規定不適宜從事警務輔助人員工作的其他情形。

四、招聘程序

本次招聘相關信息全程通過常德市人社局考試院官網、武陵公安微信公眾號等網站同步發布。請報考人員按要求進行網上報名并關注資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察、公示等信息。

(一)報名及資格審查

1、網上報名

(1)報名時間:2021年9月6日10:00至9月8日16:00

(2)報名網址:常德市人力資源考試院網站(www.lovekongcheng.com)

(3)報名程序:瀏覽常德市人力資源考試院網站,登錄網上報名平臺→考生注冊→報名填表→上傳照片→提交審核→打印報名信息表(打印后不能修改信息)→到現場進行資格審查→資格審查通過→報名完成(在報名系統狀態查看審核狀態)

(4)注意事項:報考人員必須在網上準確填報個人信息和上傳本人照片并提交審核,然后下載打印報名信息表。電子照片(近期免冠證件照)文件為JPG格式,寬高約120*160像素,大小30KB以下。

2、現場資格審查

(1)資格審查時間:2021年9月6日-9月8日(上午8:30—12:00,下午14:30—17:00)。

(2)資格審查地點:武陵公安分局509辦公室。(武陵區新河路188號)

(3)注意事項:報考人員須本人親自在規定時間內,攜帶網上下載的報名信息表(戶籍地或居住地派出所簽字蓋章)、個人征信報告、本人有效身份證、戶口本、學歷證、退伍證以及報考崗位所要求的相關證件原件及復印件各1份到指定地點進行資格審查。報考人員提供的證書、資料必須真實有效,報名與參考時使用的身份證必須一致。資格審查不符合條件的取消報名資格。資格審查貫穿招聘全過程,在任何環節發現有資格條件不符的,取消聘用資格。

3、報名狀態查詢

現場資格審查合格人員可在報名系統查看資格審查狀態是否為“通過”,資格審查通過即報名成功。2021年9月9日10:00前公布驗證信息,如個人信息遺漏,請在2021年9月9日11:00前與市人力資源考試院聯系(電話:0736-7893126),2021年9月9日12:00前公布資格審查通過人員名單。資格審查初審合格人員與該崗位招聘人數比例不得低于3:1,達不到比例的核減招聘人數。

(二)準考證打印

2021年9月10日14:00-17:00,報考人員使用本人姓名、身份證號登錄常德市人力資源考試院網站自行下載打印準考證。

(三)考試

1、筆試

筆試時間:2021年9月11日上午9:00—11:00;

筆試地點:詳見《準考證》;

筆試范圍:公共基礎知識。

2021年9月12日17:00前,在常德市人力資源考試院網站公布筆試成績。

2、面試

按筆試成績從高到低以崗位招聘計劃數1:2的比例確定面試對象。面試采取結構化面試方式,成績低于60分的不得進入下一環節。具體時間地點另行公布。

3、成績合成

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后2位數字,綜合成績相同的,以筆試成績確定排名。

4、計算機操作考核

按綜合成績從高到低以崗位招聘計劃數等額確定計算機上機操作考核對象。考核內容為網頁瀏覽、查詢、打字、excel表格制作等。

5、體能測評

按綜合成績從高到低以崗位招聘計劃數等額確定體能測評對象。測試內容為跑步(男性1000米,女性800米),縱跳摸高。測試標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規定執行,具體標準參照附件。

6、體檢

體能測試合格的,根據綜合成績排名高低等額確定體檢對象;其他人員作為后備人選,在規定時段和范圍內所報考的同類型崗位出現崗位空缺時,可按照綜合成績由高到低的順序,從體檢環節開始遞補。體檢不合格的,不予聘用。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由報考人承擔。

7、考察政審

武陵公安分局成立考察政審小組,按照規定程序進行。

8、遞補

因體檢、考察政審等環節不合格或放棄出現崗位空缺的,按照綜合成績依次等額遞補至滿額。

9、公示

根據考試、體檢和考察結果,確定擬聘用人員名單,在武陵公安分局、市人社局考試院官網進行公示(5個工作日)。

五、聘用方式及薪酬待遇

1、公示期滿無異議的,對聘用人員進行崗前培訓,重點開展思想政治教育、保密忠誠教育和職業道德教育,強化法律知識、業務技能、紀律作風的訓練養成,培訓合格后方能上崗。

2、按《中華人民共和國勞動合同法》《湖南省警務輔助人員條例》等相關法律法規,依法建立勞動關系,培訓合格者明確2個月的試用期,勞動合同期限兩年。合同期限期滿后,則結合聘用人員工作期間現實表現、年度考核情況,確定是否續簽勞動合同(從崗前培訓起開始計算)。

3、警務輔助人員經費來源由財政全額保障,工資標準按武陵公安分局現有警務輔助人員標準執行。首次聘用月工資待遇為3850元(含基本工資、 “五險一金”單位及個人繳納部分等),實發月工資為2400元左右。根據輔警履職和年度考核情況發放一定金額的年終補貼。

4、一經聘用,輔警必須服從武陵公安分局確定的崗位和職責安排,服從管理,嚴格遵守警務輔助人員的相關規章制度和紀律。

六、組織實施和監督

本次輔警招聘工作由常德市公安局武陵分局、市人力資源和社會保障局共同組織實施,分局紀委全程監督。同時,為確保本次招聘工作順利進行,維護招聘工作的公正性、嚴肅性,歡迎社會各界予以監督。

政策咨詢電話:0736-7193431

考務、技術咨詢電話:0736-7893126

 

附件:

1.崗位表

2.體能測評標準

 

                                                       常德市公安局武陵分局

                                                2021年8月30日

 

 

 

附件1:

崗位表

 

崗 位

性別

招聘

人數

年齡

條件

文化

程度

其他

條件

備注

基層勤務輔警

17

35周歲以下(1986年8月30日后出生)

大專以上(退役軍人報考基層勤務輔警學歷可放寬至高中)



文職崗位輔警

2



 

 

附件2:

體能測評標準

(一)男子組

項目

標準

30歲(含)以下

31歲(含)以上

1000米跑

4′25

4′35

縱跳摸高

≥265厘米

 

(二)女子組

項目

標準

30歲(含)以下

31歲(含)以上

800

4′20

4′30

縱跳摸高

≥230厘米